Каталог работ
Если Вы не нашли подходящей работы на нашем сайте, Вы можете заказать работу используя кнопку ниже и мы сделаем Вашу работу.
Рынок труда Орловской области: правовое регулирование
Введение 3
- Правовое регулирование рынка труда на федеральном уровне 5
1.1. Понятие и особенности рынка труда 5
1.2. Регулирование рынка труда в РФ 10
- Правовое регулирование рынка труда на региональном уровне: Орловская область 17
2.1. Оценка рынка труда Орловской области 17
2.2. Регулирование рынка труда на региональном уровне в Орловской области 22
Заключение 29
Список использованных источников 31
Государственное регулирование рынка труда актуальная задача трансформации социально-экономических отношений. Здесь происходят наиболее глубинные изменения в ходе преобразования централизованного планового хозяйства в социально ориентированную рыночную экономику, затрагивающие интересы всех субъектов этих отношений.
Происходящая в настоящее время в России трансформация социально-трудовых отношений должна привести к становлению новой системы этих отношений, где товарный обмен способностей к труду на основе социального партнерства должен стать одной из главных ее доминант.
Опираясь на достижения мировой экономической мысли и практики, отечественной экономической и юридической науки, предстоит разработка новых теоретических концепций рынка труда. Трудность заключается в том, что одни и те же категории, понятия отражали и отражают сейчас в значительной степени разную социально-экономическую сущность охватываемых ими явлений, а также в неприятии значительной частью населения рыночных отношений в их стихийной форме. Становление рыночных отношений в России сопровождается большой дифференциацией доходов населения, не связанной с трудовым вкладом, нарушением основополагающих прав человека, в том числе права на труд, зафиксированных Конституцией РФ, в Конвенциях Международной организации труда, международных соглашениях и конференциях по социальным вопросам.
Современное состояние экономических знаний, хотя и демонстрирует определенный прогресс, еще не привело к достаточному единству взглядов по одним и тем же понятиям, таким как рынок труда, рынок рабочей силы, рынок трудовых ресурсов, занятость.
Проблема занятости населения представляется особенно актуальной в региональном аспекте в связи с делегированием полномочий в сфере управления местными рынками труда на уровень субъектов Российской Федерации, а также с тем, что российский рынок труда характеризуется региональной контрастностью.
Цель исследования: оценить рынок труда Орловской области и его правовое регулирование.
Задачи исследования:
- раскрыть понятие и особенности рынка труда;
- проанализировать регулирование рынка труда в РФ;
- провести оценку рынка труда Орловской области;
- исследовать регулирование рынка труда на региональном уровне в Орловской области.
Объект исследования: рынок труда Орловской области.
Предмет исследования: особенности правового регулирования рыка труда на региональном уровне.
Для решения поставленных задач был использован комплекс теоретических и эмпирических методов исследования: анализ и синтез, метод сравнительного анализа.
Законодательную базу исследования составили: законы Российской Федерации, Указы Президента РФ и постановления Правительства, нормативные правовые акты Орловской области.
Рынок труда (рабочей силы) — важная многоплановая сфера экономической и экономико-политической жизни общества. На рынке труда получает оценку стоимость рабочей силы, определяются условия ее найма, в том числе величина заработной платы, условия труда, гарантия занятости, возможность получения образования, профессионального роста и т.д. На особенности рынка труда в России в 2019 году продолжит влиять экономическая ситуация, внедрение новых государственных программ. Необходимо отслеживать изменения не только в регионе, но и в целом в стране. Это позволит быть в курсе тенденций, вовремя корректировать внутреннюю политику организации и адаптироваться к рыночным условиям.
Основные направления государственного регулирования рынка труда в России осуществляются на трех уровнях: государственном, региональном и местном. На первом разрабатывается политика занятости, на втором — конкретные программы реализации этой политики, на третьем — внедрение программ в практическую деятельность. Государственное регулирование рынка труда проявляется в способности власти влиять на перераспределение доходов. Основные рычаги влияния - МРОТ, максимальная продолжительность рабочей недели, налоговые льготы.
Проанализировав состояние рынка труда Орловской области можно сделать выводы о том, что проблемы существуют. В основном это проблема массовой безработицы среди молодежи. Также существует проблема дискриминации на рынке труда среди женщин.
В целях регулирования рынка труда на территории Орловской области реализуется комплексная и сбалансированная государственная политика посредством исполнения мероприятий эффективных государственных программ Орловской области, приоритетных национальных проектов, которые призваны системно решать социально-экономические задачи и удовлетворять потребности общества путем развития и увеличения форм и объемов участия государства в поддержке здравоохранения, образования, жилищно-коммунального хозяйства, культуры, социального обслуживания и других сфер жизнедеятельности населения.
В настоящее время в Орловской области реализуется государственная программа Орловской области «Содействие занятости населения Орловской области».
Реализация всех перечисленных мероприятий в долгосрочной перспективе позволит значительно улучшить качество рынка труда Орловской области.
Подобные работы
- Административная ответственность юридических лиц
- Административно-правовой статус иностранных граждан и лиц без гражданства
- Актуальные правовые проблемы регулирования кредитного договора и пути их решения
- Анализ федерального закона о статусе судей в РФ
- Антикоррупционная экспертиза как мера противодействия коррупции
- Виды гражданских правоотношений
- Вина как условие гражданско-правовой ответственности
- Вопросы уголовной ответственности за экологические преступления
- Государственный контроль (надзор) и муниципальный контроль за осуществлением предпринимательской деятельности
- Групповые и косвенные иски